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Les auditeurs font plus que suivre les finances de l'entreprise. Selon la taille et les besoins de l'entreprise, ils vont :
Une personne qui postule pour le rôle d'Auditeur devrait au moins avoir un baccalauréat en comptabilité, en finance ou un équivalent. Les candidats titulaires d'une maîtrise en comptabilité ou d'un diplôme équivalent peuvent être préférés. Le candidat idéal devrait être un expert-comptable certifié (CPA) ou un auditeur interne certifié (CIA).
La personne qui postule pour le rôle d'Auditeur devrait avoir au moins 1 à 3 ans d'expérience professionnelle dans une entreprise privée ou publique. Elle devrait également avoir 1 à 3 ans d'expérience dans le traitement d'exigences complexes en matière d'audit, de manière indépendante ou en équipe. Le meilleur candidat est celui qui a déjà travaillé avec ou sous la direction d'un responsable financier, d'un directeur financier ou d'une personne directement responsable de la supervision de toutes les obligations financières de l'entreprise. Une expérience approfondie de l'élaboration de rapports financiers et de la conformité est souhaitable.
Un bon Auditeur connaît les différents aspects liés aux finances d'une organisation et s'engage à respecter l'intégrité dans tous les aspects de son travail. Les qualités communes que partagent les bons Auditeurs comprennent :
Les responsabilités d'un Auditeur peuvent varier en fonction de l'industrie dans laquelle il travaille. Par exemple, un Auditeur judiciaire passe la plupart de son temps à rechercher et à prévenir les fraudes financières, tandis qu'un Auditeur d'entreprise s'occupe principalement de garder les finances de l'entreprise sous contrôle. Certains auditeurs peuvent également jouer un rôle consultatif et faire des recommandations sur la façon dont une organisation peut prendre des décisions permettant de réduire les coûts et d'éviter les risques financiers.
Il existe quatre principaux types d'auditeurs qui comprennent :
Le lieu de travail de l'Auditeur déterminera de qui il relève dans sa vie professionnelle quotidienne. Les Auditeurs indépendants ne relèvent généralement de personne, mais travaillent plutôt aux côtés de l'équipe financière d'une organisation lorsqu'ils exercent leurs fonctions d'audit. Les Auditeurs internes peuvent rendre compte à la haute direction ou aux cadres de niveau C de leur entreprise.
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